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Personalwirtschaft

So funktioniert Demokratisierung im Recruiting

Im Bewerbungsprozess nimmt nicht nur die Arbeitgeberin den Kandidaten genau unter die Lupe sondern auch umgekehrt. Um bei der Bewerberin einen möglichst guten Eindruck zu machen (eine gute «Candidate Experience» zu ermöglichen), sollte der Bewerbungsprozess transparent sein. Worauf es dabei ankommt, bespricht dieser Artikel.

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