Medienmitteilung: sozjobs.ch lanciert schweizweit einzigartige Benefits-Suchfunktion
(Basel) sozjobs.ch, das führende Schweizer Stellenportal im Gesundheits- und Sozialbereich, lanciert neue Funktionen im Bereich Employer Branding und ...
Best Practice
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Peer-Recruiting: Personalgewinnung auf Augenhöhe
Was entscheidet darüber, ob eine Kandidatin oder ein Kandidat schlussendlich bei Ihnen zusagt? Der Faktor Mensch, davon ist der Autor dieses Beitrags ...
Experte: „New-Work-Büros sind Bullshit“
Einfach einen Ping-Pong-Tisch in den Pausenraum zu stellen, ändert nichts an der Unternehmenskultur, sagt der New-Work-Experte. Bei New Work gehe es ...
Webinar-Aufzeichnung: Nutzen Sie das volle Potenzial von sozjobs.ch
In diesem Webinar zeigen Ihnen Rico Juchli und Peter Kaufmann, wie Sie die Möglichkeiten von sozjobs.ch maximal ausschöpfen können, um ...
K.o.-Kriterien in Stellenanzeigen: Das Ende von flachen Hierarchien und der Extrameile
Wie formuliert man eine Stellenanzeige am besten NICHT? Das hat eine Studie untersucht und einige hilfreiche Resultate gefunden. So schrecken zum ...
5 Tipps zur Steigerung der Mitarbeiter-Performance durch Weiterbildung
Diese fünf Tipps können Ihnen dabei helfen, das Potenzial ihrer Mitarbeitenden langfristig auszuschöpfen und damit zum einen die Leistung der ...
Überzeugen Sie Stellensuchende mit dem EmployerBoard
Als Arbeitgebende müssen Sie heute vermehrt um die Aufmerksamkeit der Stellensuchenden werben. Dank dem neuen EmployerBoard von sozjobs.ch gelingt ...
Neue Massnahme im Ringen um Fachkräfte: Ein Job-Taxi soll das Eis brechen
Womit heben Sie sich als Arbeitgebende von Ihren Mitbewerbenden ab? Es müssen nicht immer unbegrenzte Ferien sein, manchmal reicht eine kleine, aber ...
Shared Leadership
Shared Leadership, also das Aufteilen einer Managementposition auf zwei Personen, wird noch viel zu wenig praktiziert. Das finden zumindest die ...
Vergesst Candidate Experience. Nicht.
Damit Bewerbende nicht schnell wieder abspringen – sei es vor, oder sogar nach der Vertragsunterzeichnung – müssen Sie sich heute ganz ...
Ein Obstkorb ist nicht genug
Sie wollen ein erfolgreiches Employer Branding für Ihre Organisation? Dann tun Sie das nicht: - Trennen Sie nicht die Marken- und Employer-Strategie. ...
Benachteiligung bis Bevorzugung: Wie Personaler Vorurteile im Recruiting überwinden können, laut einer Expertin
Sind Sie voreingenommen? Natürlich nicht! Oder vielleicht doch…? Voreingenommenheit, vor allem, wenn sie nicht bewusst ist, kann denn ...
Die größten Personalmanagement Herausforderungen im Gesundheitswesen
Die Herausforderungen für das Personalmanagement im Gesundheitswesen sind mannigfaltig. Dieser Artikel listet die wichtigsten davon auf und legt am ...
Employer Branding in der Pflege- und Gesundheitsbranche
In der Pflege- und Gesundheitsbranche ist es schwierig, Fachkräfte zu finden und zu halten. Employer Branding kann dabei helfen, das eigene ...
Employer Branding in der Pflege: Effektive Strategien & Tipps
Employer Branding wird immer mehr zu einem Muss für Arbeitgeber. Auf dem angespannten Arbeitsmarkt muss man Stellensuchende mit einem überzeugenden ...
Menschlichkeit vor Bürokratie
Die Herausforderungen und der Veränderungsdruck sind in der Pflege mittlerweile so gross, dass auch scheinbar revolutionäre Modelle ausprobiert und ...
Langzeitpflege Ausbildung & Weiterbildung
Die Kampagne „Karriere machen als Mensch“ hat zum Ziel, das Berufsbild der Langzeitpflege zu stärken und mehr Menschen zum Ein- oder ...
Solina setzt auf Employee Experience
Personalmangel und hohe Fluktuationsraten sind für die Gesundheitsbranche besonders virulente Problem. Um die Mitarbeiterbindung zu stärken und neue ...
HR-Herausforderungen im Gesundheitswesen: 5 Tipps für Ihre erfolgreiche Recruiting-Strategie
Wie findet man im Gesundheitswesen heute noch neue Mitarbeitende? Dieser Beitrag ist mit seinen Antworten zwar nicht gerade neu, aber die fünf Tipps ...
Fachwissen für das HR im Sozialbereich
Als HR-Verantwortliche haben Sie eine anspruchsvolle Aufgabe. Es gilt, permanent viele verschiedene Interessen gegeneinander abzuwägen und diverse ...
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