Weiterbildungsangebote von ARTISET
Das Angebot von ARTISET im Bereich Weiterbildung ist umfassend: Von der Laufbahnberatung über Weiterbildungen vor Ort bei Ihnen oder Kurse und ...
Willkommen auf dem sozjobs.ch-Blog
Nützliches HR-Wissen, Spannendes zur Zukunft der Arbeit und alle Neuigkeiten zu sozjobs.ch.
sozjobs.ch unterstützt die Socialstore Awards - jetzt anmelden!
Auch dieses Jahr werden wieder die Socialstore Awards verliehen, um die besten Produkte aus sozialen Institutionen in der Schweiz zu würdigen. Wir ...
Vom Personalwesen zum HR - Unsichtbare Arbeit: Was machen eigentlich Human Resources?
„Was machen eigentlich die im HR?“ – Genau um diese Frage geht es in diesem sehr interessanten Beitrag. Denn HR ist sogenannt „unsichtbare Arbeit“, ...
Der ultimative Employer Branding Guide
„Alles, was Sie schon immer über Employer Branding wissen wollten,“ so könnte man diesen Artikel zusammenfassen. Er erklärt umfassend, was Employer ...
Präsentation Benefits und EmployerBoard (Webinar-Aufzeichnung)
Die neuen Funktionen von sozjobs.ch helfen Ihnen, sich als Arbeitgeber noch besser zu präsentieren und mehr Aufmerksamkeit zu gewinnen. Mit der ...
Überzeugen Sie Stellensuchende mit dem EmployerBoard
Als Arbeitgebende müssen Sie heute vermehrt um die Aufmerksamkeit der Stellensuchenden werben. Dank dem neuen EmployerBoard von sozjobs.ch gelingt ...
Warum Künstliche Intelligenz gute Arbeit in der Pflege nicht ersetzt
Werden Pflegende in Zukunft von künstlicher Intelligenz und Robotern ersetzt? Nein, so schnell geht das nicht. Warum es noch lange Pflegende aus ...
Neue Massnahme im Ringen um Fachkräfte: Ein Job-Taxi soll das Eis brechen
Womit heben Sie sich als Arbeitgebende von Ihren Mitbewerbenden ab? Es müssen nicht immer unbegrenzte Ferien sein, manchmal reicht eine kleine, aber ...
Shared Leadership
Shared Leadership, also das Aufteilen einer Managementposition auf zwei Personen, wird noch viel zu wenig praktiziert. Das finden zumindest die ...
Wegen Fachkräftemangel – KMU lassen Angestellte im Rentenalter weiterarbeiten
Immer mehr Firmen und Organisationen lassen Angestellte im Rentenalter weiterarbeiten. Das bringt zwar mehr Koordinationsaufwand mit sich, weil die ...
Firmen müssen umdenken und Vorgesetzte empathischer werden
Eine neue Studie über die Generation Z von Deloitte macht nachdenklich: Fast die Hälfte der Jungen will bald kündigen. Es fehlt ihnen vor allem an ...
5 Wünsche: So gewinnen Sie ältere Mitarbeitende
Gelassen, erfahren, loyal - aber aufgeschlossen für Neues: Jeder fünfte Arbeitnehmer der Generation 50+ ist offen für einen neuen Job. Aber was ...
Vergesst Candidate Experience. Nicht.
Damit Bewerbende nicht schnell wieder abspringen – sei es vor, oder sogar nach der Vertragsunterzeichnung – müssen Sie sich heute ganz ...
Welche Entscheidungsfaktoren führen zum Jobwechsel?
Ein Recruiting-Spezialist teilt die Gründe, welcher seiner Meinung nach wirklich entscheidend dafür sind, ob jemand seinen Job wechselt, oder nicht. ...
Ein Obstkorb ist nicht genug
Sie wollen ein erfolgreiches Employer Branding für Ihre Organisation? Dann tun Sie das nicht: - Trennen Sie nicht die Marken- und Employer-Strategie. ...
Diversity Management und Nachhaltigkeit
Nachhaltigkeit wird für immer mehr Organisationen zu einem wichtigen strategischen Ziel. Eng damit verknüpft ist das Diversity Management. Wie genau ...
HR-Strategie als Erfolgsfaktor
Hat Ihre Organisation schon eine HR-Strategie? Falls nicht, lesen Sie in diesem Artikel, warum Sie wahrscheinlich eine brauchen. Und mit welchen fünf ...
Anschreiben: Jeder achte Bewerber nutzt ChatGPT und Co.
Wer hat das Bewerbungsschreiben verfasst? Die bewerbende Person, ihre Mutter oder ChatGPT? Das war schon früher nicht immer klar und wird es durch ...
Diskriminierung in der Personalauswahl: Haben wir die richtigen Gruppen im Blick?
Obwohl Diversity Management seit Jahrzehnten in den meisten Organisationen verankert ist, bleibt Diskriminierung in der Personalauswahl weiterhin ein ...
Präsentieren Sie sich den Stellensuchenden als attraktive Arbeitgebende
Die neue Benefits-Suche von sozjobs.ch erlaubt Arbeitgebenden, ihre Vorteile noch besser zu kommunizieren. Und Stellensuchende können gezielter ihren ...