Returnships: Was ist das? Bedeutung für Unternehmen.
Returnships sind Programme zur Wiedereingliederung von Mitarbeitenden in die Organisation nach einer längeren Pause, beispielsweise einer Elternzeit. ...
Wiedereinstieg
Boomerang Recruiting: Fast die Hälfte der Arbeitnehmer kann sich Rückkehr zu altem Arbeitgeber vorstellen
43 % aller Arbeitnehmer, die schon einmal die Stelle gewechselt haben, würden unter den richtigen Umständen zu ihrem alten Arbeitgeber zurückkehren. ...
„I’ll be back!“ – Das macht Bumerang-Mitarbeiter zum echten Glücksgriff
Einmal gekündigt, nie mehr gesehen? Mitarbeitende, die ein Unternehmen verlassen haben, können als Rückkehrende viel Gutes tun. Dafür müssen jedoch ...
Ehemalige Mitarbeiter zurück holen – durch Boomerang-Hiring
Ehemalige Mitarbeiterinnen wieder einstellen? Warum nicht! Damit das klappt, müssen aber einige Voraussetzungen erfüllt sein. So muss man sich im ...
«Weg von Lippenbekenntnissen»
Wiedereinsteiger sind in vielen Berufen ein unterschätzter Talent-Pool, dazu gehören auch Mütter und Väter nach der Elternzeit. Warum es sich lohnt, ...